Spécialiste, Développement des affaires (Bilingue) / Specialist, Business Development (Bilingual)

Job title:

Spécialiste, Développement des affaires (Bilingue) / Specialist, Business Development (Bilingual)

Company

Otis

Job description

Date Posted: 2025-03-11Country: CanadaLocation: LOC13039 1535 Gladstone Street,Montreal,Quebec,H4E 1C5,CanadaOtis Elevator Company est à la recherche d’une personne très motivée pour combler le poste de Spécialiste, Développement des affaires (Bilingue). La personne doit se montrer apte à développer de nouvelles occasions d’affaires pour accroître notre portefeuille d’entretien, rechercher de manière proactive des comptes potentiels pour générer de nouvelles affaires et développer et établir des relations solides avec les nouveaux clients.ResponsabilitésProspecter, vendre et négocier des contrats de service en faisant des présentations de vente efficaces grâce à des approches ciblées.Acquérir de nouvelles pistes par le biais de campagnes numériques ou d’autres initiatives de marketing et gérer les pistes provenant de la succursale locale.Comprendre les conditions du client et du marché et présenter une offre qui répond à ces besoins.Avoir une connaissance générale des produits de toutes les gammes d’ascenseurs et d’escaliers mécaniques.Générer, qualifier et poursuivre les pistes pour produire des revenus nets de nouveaux clients au sein du marché cible en ayant recours aux ressources technologiques, téléphoniques et virtuelles.Diriger la collaboration et la coordination avec les spécialistes de la modernisation et de l’IdO numérique pour fournir une expertise technique en fonction des besoins du client.Collaborer avec les directeurs de comptes/d’engagement de la clientèle des succursales pour mener à bien l’intégration et la transition des nouveaux comptes.Utiliser les outils de vente d’Otis pour suivre efficacement les occasions et le pipeline, et faire des prévisions sur les résultats des ventes.ÉtudesDétenir un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent; un diplôme universitaire serait un atout.Expérience/compétences minimalesÊtre apte à travailler dans un environnement dynamique et fortement axé sur le travail d’équipe.Faire preuve de solides compétences en matière de présentation et de communication écrite et verbale, tant en français qu’en anglais, afin de développer efficacement les attentes et les relations avec les clients internes et externes.Être motivé et capable de gérer plusieurs projets et responsabilités simultanés.Être très à l’aise dans un environnement technique utilisant les logiciels informatiques de Microsoft.Être axé sur les résultats, faire preuve d’une grande motivation et posséder d’excellentes aptitudes pour la gestion du temps et l’organisation.Otis est la plus grande entreprise au monde dans la fabrication, l’entretien et le dépannage d’ascenseurs, de monte-charges, d’escaliers mécaniques, de trottoirs roulants et d’autres systèmes de transport horizontal. Nous desservons une clientèle répartie dans plus de 200 pays et territoires et nous assurons l’entretien de plus de 2 millions d’ascenseurs, de monte-charges et d’escaliers mécaniques dans le monde. Notre système d’ascenseur Gen2®, notre technologie d’entraînement ReGenTM à faible consommation d’énergie et nos solutions d’escaliers mécaniques Link ont défini les normes de l’industrie en matière d’innovation et de rendement. Otis compte plus de 69 000 employés, dont des ingénieurs, des experts en technologie numérique, des spécialistes des ventes, des spécialistes fonctionnels, ainsi que des techniciens en usine et en clientèle. Nous sommes fiers d’être une équipe mondiale qui continue à relever les défis d’une entreprise performante et en constante évolution. Ensemble, nous créons de nouvelles idées et possibilités en collaborant au-delà des fuseaux horaires, des zones géographiques et des cultures pour mieux servir nos clients. Imaginez les possibilités!​Otis Elevator Company is searching for a highly motivated Specialist, Business Development (Bilingual) who will be responsible for developing new business opportunities to grow our maintenance portfolio, proactively prospect potential accounts for new business, and develop and build solid relationships with new customers.Essential ResponsibilitiesProspect, sell and negotiate service contracts by making effective sales presentations through differentiated approachesAcquire new leads through digital campaigns or other marketing initiatives as well as manage leads coming through the local field officeUnderstand the customer and market conditions and present a positioned offer that meets those needsComprehend the broad product knowledge of all elevator/escalator linesGenerate, qualify and pursue new client leads to produce net new client recapture revenue within target market using technology, telephony, and virtual capabilitiesLead collaboration and coordination with mod specialists and digital IoT specialists to provide technical expertise based on client needsPartner with branch account managers/client engagement managers to successfully onboard and transition new accountsUse Otis’ sales tools to effectively track opportunities, pipeline, and forecast sales resultsEducation / CertificationsHigh school diploma or equivalent required; bachelor’s degree preferredBasic QualificationsAbility to work in a highly team-oriented and dynamic environmentCandidate must demonstrate strong presentation skills and written and verbal communication skills in French and English to effectively develop expectations and relationships with internal and external customersNeeds to be self-motivated and able to manage many simultaneous projects and responsibilitiesSuccessful candidate should be very comfortable in a technical environment utilizing Microsoft based computer softwareGoal-orientated with strong time management and organizational skillsOtis is the world’s largest elevator and escalator manufacturing, installation and service business. We serve customers in over 200 countries and territories around the world and maintain more than 2 million elevators and escalators globally. Our Gen2® elevator system, energy-saving ReGen™ drive technology and Link escalator solutions have set industry standards for innovation and performance. Otis has more than 68,000 employees, including engineers, digital technology experts, sales and functional specialists, as well as factory and field technicians. We are proud to be a global team that continues to rise to the challenges of a fast-moving, high-performance company. Together, the people of Otis are creating new ideas and opportunities by collaborating across time zones, geographies and cultures to better serve our customers. So just imagine where you can take your career!If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry’s largest Service portfolio.You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click .Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at .Privacy Policy and Terms:Click on this to read the Policy and Terms

Expected salary

Location

Montreal, QC

Job date

Fri, 21 Mar 2025 03:34:16 GMT

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (jobsnearcanada.com) you saw this job posting.